「もう、年末調整の話？」と驚かれる社長もお出ででしょうね。税制改正や書式変更など年々複雑化する一方の年末調整業務は、今年は”定額減税対応”のおまけ付きに。
　TOKYO経理サポートでは、毎年、早ければ１０月中に、遅くとも１１月初旬にはお客さまの担当者宛に年末調整に必要な書類を準備して、１１月中（遅くとも１２月初旬）にご担当者が書類の回収が終えられる手はずを整えています。

　社員も、経理もみんなが楽になり、スムーズに年末調整手続きを済ませるには「年末調整の電子化」が不可欠です。電子化を検討するにも、１１月や１２月では遅すぎることに。
　自社にマッチするシステムの検討、コスパ比較も大切、高齢社員や外国人社員への対応余地なども含めて選択するには時間がかかります。つまり、今ごろからの検討が必要なわけです。

　今回は、年末調整の大変さを改めて検証、電子化のメリット、電子化の３つのポイント、そして、社内処理よりアウトソーシング（Smart年調代行）を検討するケース―についてご案内しています。

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　おススメの年末調整電子化のポイントと混乱しない進め方(eiwa-gr.jp)